• 10sept.2019
    10 septembre 2019 0 commentaire
    Comment recruter des profils pénuriques

    Dans un monde économique en mouvance et face à la transformation digitale, dénicher le bon talent au bon moment est devenu, pour les recruteurs, un vrai challenge ! Les entreprises doivent adapter et faire évoluer leurs méthodes de recrutement pour rester attractives et pour dénicher le bon candidat !  RH Performances focus aujourd’hui sur comment recruter et dénicher les profils pénuriques en France.

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  • 2sept.2019
    2 septembre 2019 0 commentaire
    Les dessous de RH Performances - Episode 4/4

    Bonjour chers lecteurs assidus ! :-) Oui, voici déjà venir l’heure de notre dernier épisode de l’été sur LES DESSOUS DE RHPERFORMANCES ! Maintenant que vous connaissez déjà presque tous nos petits secrets, je vous propose de découvrir notre ultime commandement !  Après #ClientFirstTheRestWillCome, #InTrustWeTrust et #SocialEntrepreneurWeAre, voici notre dernier commandement et pas des moindres : #Fun&Serious

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  • 28août2019
    28 août 2019 0 commentaire
    Comment optimiser le processus de recrutement 

    Un entretien d’embauche est l’occasion pour le recruteur de savoir si le candidat est en adéquation avec l’emploi proposé et c’est une façon de promouvoir une image positive de son entreprise aux yeux des candidats ! Vous êtes responsable du recrutement au sein de votre entreprise et vous souhaitez optimiser votre processus de recrutement ? RH Performances focus aujourd’hui sur les différentes étapes pour bien optimiser ses recrutements !

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  • 26août2019
    26 août 2019 0 commentaire
    Les dessous de RH Performances - Episode 3/4

    Commandement numéro 3 : Social Entrepreneur We Are !

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  • 23août2019
    23 août 2019 0 commentaire
    Comment est financée la formation professionnelle

    Il existe en France plusieurs dispositifs pour financer la formation professionnelle. Développer ses compétences pour ensuite accéder à un emploi est désormais possible et pour tous ! RH Performances vous propose aujourd’hui un panorama des dispositifs de financement de la formation professionnelle en France.

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Actualité recrutement

  • Comment recruter des profils pénuriques

    Comment recruter des profils pénuriques

    10 septembre 2019 0 commentaire

    Dans un monde économique en mouvance et face à la transformation digitale, dénicher le bon talent au bon moment est devenu, pour les recruteurs, un vrai challenge ! Les entreprises doivent adapter et faire évoluer leurs méthodes de recrutement pour rester attractives et pour dénicher le bon candidat ! 
    RH Performances focus aujourd’hui sur comment recruter et dénicher les profils pénuriques en France.

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  • Comment optimiser le processus de recrutement 

    Comment optimiser le processus de recrutement 

    28 août 2019 0 commentaire

    Un entretien d’embauche est l’occasion pour le recruteur de savoir si le candidat est en adéquation avec l’emploi proposé et c’est une façon de promouvoir une image positive de son entreprise aux yeux des candidats ! Vous êtes responsable du recrutement au sein de votre entreprise et vous souhaitez optimiser votre processus de recrutement ? RH Performances focus aujourd’hui sur les différentes étapes pour bien optimiser ses recrutements !

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  • Comment embaucher un salarié ?

    Comment embaucher un salarié ?

    13 août 2019 0 commentaire

    Pour poursuivre son développement où pour lancer son activité, une entreprise est amenée à embaucher un ou plusieurs salariés. Quelles sont les différentes étapes pour embaucher votre prochain talent ? Quels sont les contrats de travail possibles ? Combien coûte un recrutement ? Dans ce billet, nous vous donnons nos meilleurs conseils pour embaucher et accueillir un nouveau salarié efficacement et dans les meilleures conditions ! 

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  • Pourquoi externaliser le recrutement ?

    Pourquoi externaliser le recrutement ?

    12 juillet 2019 0 commentaire

    Dans un contexte économique complexe, où le coût d’un recrutement raté représente entre 20 à 200 k€ pour l’entreprise, les équipes Ressources Humaines cherchent à recruter les meilleurs candidats tout en optimisant leur stratégie de recrutement. 
    RH Performances vous propose 5 raisons qui vous prouvent qu’externaliser vos recrutements est une super option.

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  • Postuler à deux offres d’emploi dans une même entreprise : choix tactique ou risqué ?

    Postuler à deux offres d’emploi dans une même entreprise : choix tactique ou risqué ?

    21 février 2019 0 commentaire

    Nous avons tous déjà vécu la phase de recherche d’un emploi. Pour cela, une veille méthodique a été mise en place : jobboard, réseaux sociaux, réseau personnel, tout y passe.

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  • Focus sur les 5 tendances de recrutement en 2019 !

    Focus sur les 5 tendances de recrutement en 2019 !

    31 janvier 2019 0 commentaire

    Partant du simple constat que les entreprises doivent penser à établir des nouvelles stratégies en matière de recrutement pour recruter et dénicher les talents de demain, Rh performances vous a concocté son top 5 des tendances actuelles dans le monde du recrutement !

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  • 7 astuces pour recruter la génération Z

    7 astuces pour recruter la génération Z

    30 novembre 2018 0 commentaire

    La génération Z c’est nos collaborateurs de demain : nés après 1995, ils commencent lentement mais sûrement leurs premiers pas en entreprise.
    En France, ça représente environ 16 millions de personnes !
    Cette génération va profondément changer le rapport au travail ou à la hiérarchie.
    La génération Y leur amorce déjà le pas en ce moment.

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  • Millénials, attrapez-les tous !

    Millénials, attrapez-les tous !

    21 mai 2018 0 commentaire

    Les millenials c’est quoi ? Je sais ce que vous pensez … Encore un mot tendance à l’anglo-saxonne pour faire « plus stylé ». Oui, et pas que ! Je vais vous raconter une histoire.
    Il était une fois, une nouvelle génération composée de jeunes nés entre 1980 et 2000. Ces jeunes sont souvent décrits comme étant très (voire trop) connectés. Ils ont grandi avec l’évolution technologique, l’apparition du web et tout ce qui suit.

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  • Comment devenir un expert du questionnement en entretien de recrutement ?

    Comment devenir un expert du questionnement en entretien de recrutement ?

    27 avril 2018 0 commentaire

    En tant que Dirigeant, Responsable RH ou Manager Opérationnel, vous avez la lourde tâche de recruter votre future équipe. Vous vous posez tout un tas de questions au sujet de la meilleure méthode à adopter afin de questionner au mieux vos candidats pendant vos fameux entretien de recrutement.

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  • Comment recruter et postuler de façon efficace ?

    Comment recruter et postuler de façon efficace ?

    1 mars 2018 0 commentaire

    Lorsque vous êtes à la recherche de votre futur emploi, que vous soyez en poste ou en recherche active, votre premier réflexe est d’aller zyeuter les annonces en ligne via les job boards (apec, indeed, monster, …).
    Sachez, chers amis, que répondre à une annonce pour trouver un emploi ne serait plus très efficace :( d’après une étude menée par l’INSEE fin 2016.

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