• 12févr.2019
    12 février 2019 0 commentaire
    La semaine de 4 jours: le secret d’une vie plus productive ?

    Imaginez le temps d’un instant, ce sentiment d’extase lorsqu’un week-end de trois jours se profile après une éprouvante semaine de travail. Maintenant fermez les yeux et imaginez ressentir ce sentiment TOUTES les semaines ! Ce type d’aménagement du temps de travail est en vogue ces dernières années. Les entreprises s’adaptent afin de répondre aux exigences des salariés à la recherche d’un équilibre pro / perso et d’une meilleure qualité de vie tout en cherchant à rester productifs et compétitifs. Cette semaine nous vous mettons en lumière les bienfaits de ce rythme de travail qui peut être bénéfique et rentable pour tous !

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  • 31janv.2019
    31 janvier 2019 0 commentaire
    Focus sur les 5 tendances de recrutement en 2019 !

    Partant du simple constat que les entreprises doivent penser à établir des nouvelles stratégies en matière de recrutement pour recruter et dénicher les talents de demain, Rh performances vous a concocté son top 5 des tendances actuelles dans le monde du recrutement !

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  • 14janv.2019
    14 janvier 2019 0 commentaire
    Une nouvelle année qui commence sous le soleil de Marrakech !

    Après une fin d’année surchargée, nous sommes allés nous la couler douce sous le soleil de Marrakech ! Séminaire survitaminé, équipe aux aguets et ambiance de folie pour notre bilan 2018 et notre lancement 2019.

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  • 17déc.2018
    17 décembre 2018 0 commentaire
    Que faites-vous pour décrocher vos collaborateurs des écrans ?

    Terrible réalité ! Nous devenons de plus en plus accros aux écrans. Et le pluriel que j’utilise a son importance : nous nous sommes rendus compte, lors d’une simple discussion entre collègues, que nous étions plusieurs à ne plus nous contenter d’un seul écran. Concrètement ? Eh bien certains d’entre nous avons la fâcheuse habitude de pianoter sur notre smartphone tout en regardant la télé, par exemple.

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  • 30nov.2018
    30 novembre 2018 0 commentaire
    7 astuces pour recruter la génération Z

    La génération Z c’est nos collaborateurs de demain : nés après 1995, ils commencent lentement mais sûrement leurs premiers pas en entreprise. En France, ça représente environ 16 millions de personnes ! Cette génération va profondément changer le rapport au travail ou à la hiérarchie. La génération Y leur amorce déjà le pas en ce moment.

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Archives avril 2018

  • Comment devenir un expert du questionnement en entretien de recrutement ?

    Comment devenir un expert du questionnement en entretien de recrutement ?

    27 avril 2018 0 commentaire

    En tant que Dirigeant, Responsable RH ou Manager Opérationnel, vous avez la lourde tâche de recruter votre future équipe. Vous vous posez tout un tas de questions au sujet de la meilleure méthode à adopter afin de questionner au mieux vos candidats pendant vos fameux entretien de recrutement.

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  • Manager Agile, vous avez dit Agile !?

    Manager Agile, vous avez dit Agile !?

    16 avril 2018 0 commentaire

    L’agilité est une notion qui fait beaucoup parler d’elle en ce moment. Associée à la méthode ou au management, l’agilité est basée sur une définition commune : être réactif et s’adapter face aux enjeux auxquels nous sommes confrontés au quotidien.
    Concept inspiré de la méthode de nos chers amis geek, l’agilité s’adapte aux métiers managériaux. Je vous propose, dans ce billet, une découverte des différents tips à utiliser pour devenir un manager agile !

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  • 9 tips pour devenir une entreprise où il fait bon vivre !

    9 tips pour devenir une entreprise où il fait bon vivre !

    4 avril 2018 0 commentaire

    En ce début de printemps, légèrement ensoleillé, saviez-vous qu’il existe une journée internationale du bonheur au travail ? Oui ! Cette journée a eu lieu le 19 mars dernier.
    Ce sujet me donne envie de vous présenter les 9 astuces pour devenir une entreprise où il fait bon de vivre et de travailler !

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