Quand l’environnement de travail permet aux collaborateurs d’être heureux et efficaces !

Longtemps considéré comme un facteur peu important dans les entreprises, l’environnement de travail est devenu aujourd’hui un challenge de taille pour les managers ! Celui de créer une atmosphère et un vrai climat de confiance entre les collaborateurs pour accroître la productivité et l’efficacité ! Dans ce billet, nous vous proposons quelques bonnes pratiques à adopter pour travailler dans un bon environnement en entreprise !

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Osez être vous-même - épisode 2/4

Dans le premier épisode de notre saga, j’abordais la parole : que dire pour oser être soi-même au boulot ? Si vous avez manqué l’épisode 1, c’est ici que ça se passe : http://www.laminuterh.fr/article/569 Aujourd’hui, nous abordons le corps. Souvenez-vous, notre communication passe à 93% par le non-verbal.

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5 astuces pour favoriser la cohésion d’équipe

Comme tout manager aguerri le sait, investir dans la Responsabilité Sociétale et Environnementale, c’est l’avenir. L’économie de demain est en mutation et s’axe vers une éthique et des valeurs de management innovantes et durables. Comment susciter l’envie et fédérer ses équipes pour être plus efficace au travail? Comment faire émerger les consciences et l’intelligence collective? Nous vous proposons un billet sur les points essentiels pour favoriser la collaboration en équipe !

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Connaissez-vous les bienfaits de la résilience au travail ?

Pendant que certains cherchent à être efficace pendant leur temps libre pour avancer dans leur travail, d’autres se prennent du bon temps pour récupérer et pour couper réellement pour revenir efficace au boulot. Comment trouver cet équilibre ? Voici notre billet sur la résilience au travail. Une façon plus sereine et efficace de travailler. 

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Osez être vous-même - Épisode 1/4

Vous nous connaissez maintenant par coeur. Chez RH Performances, nous recherchons des compétences, certes, mais surtout des personnalités ! Par ailleurs, nous sommes convaincus qu’un salarié qui se sent bien sur son lieu de travail sera un salarié épanoui, performant, voire entrepreneur.

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