• 16avril2018
    16 avril 2018 0 commentaire
    Manager Agile, vous avez dit Agile !?

    L’agilité est une notion qui fait beaucoup parler d’elle en ce moment. Associée à la méthode ou au management, l’agilité est basée sur une définition commune : être réactif et s’adapter face aux enjeux auxquels nous sommes confrontés au quotidien. Concept inspiré de la méthode de nos chers amis geek, l’agilité s’adapte aux métiers managériaux. Je vous propose, dans ce billet, une découverte des différents tips à utiliser pour devenir un manager agile !

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  • 10avril2018
    10 avril 2018 0 commentaire
    Réussissez vos présentations mieux que Steve Jobs !

    Pitcher devant un public, c’est tout un art. Il existe plusieurs astuces pour passer votre message de façon efficace, toucher l’auditoire, animer une conférence ou une réunion tout en marquant les esprits, appelons un chat … un chat, faire le show ! Nous avons déjà tous eu ce moment de jalousie ou d’envie en regardant une fameuse Keynote Apple animée par Steve Jobs :). Voici les 10 astuces qui vous feront gagner en impact lors de vos prises de parole en public et en réunion !

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  • 4avril2018
    4 avril 2018 0 commentaire
    9 tips pour devenir une entreprise où il fait bon vivre !

    En ce début de printemps, légèrement ensoleillé, saviez-vous qu’il existe une journée internationale du bonheur au travail ? Oui ! Cette journée a eu lieu le 19 mars dernier. Ce sujet me donne envie de vous présenter les 9 astuces pour devenir une entreprise où il fait bon de vivre et de travailler !

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  • 26mars2018
    26 mars 2018 0 commentaire
    Identifiez vos talents et vos potentiels avec l’Assessment

    Vous vous sentez toujours frustrés, après un ou plusieurs entretiens de recrutement, de n’avoir pas réussi à déceler une compétence clé ? Nous avons pour habitude de dire : “quand il y a un doute, il n’y a pas de doute !”. Pour déceler un savoir-faire ou une connaissance, vous pouvez faire passer toute une série de tests à vos candidats ...

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  • 9mars2018
    9 mars 2018 0 commentaire
    Quelles sont les soft skills pertinentes à adopter ?

    Si, pour obtenir un entretien, vous avez besoin de valoriser vos compétences techniques (hard skills), c’est grâce à votre savoir-être que vous allez faire la différence pendant cet échange et tout au long de votre future prise de poste.

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Actualité - page 3

  • Réussissez vos présentations mieux que Steve Jobs

    Réussissez vos présentations mieux que Steve Jobs

    25 octobre 2017 0 commentaire

    “Je n’ai pas besoin d’un coaching pour prendre la parole en public !”. Ces mots sont sortis de ma bouche sans filtre et sans anticipation lorsque ma responsable m’a conseillé de réaliser une petite formation pour apprendre la méthodologie d’une présentation orale devant un public.

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  • SOS motivation, manager à la rescousse !

    SOS motivation, manager à la rescousse !

    20 octobre 2017 0 commentaire

    Chers managers,

    Il paraît que vous aimez les histoires, c’est qu’on commence à bien vous connaître ! Ca tombe bien, je vais vous en raconter une qui va vous prendre aux tripes :)

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  • Le kit de survie du manager

    Le kit de survie du manager

    12 octobre 2017 0 commentaire

    Cette semaine découvrons Antoine, directeur du style au sein de notre marque de sport préférée et manager de Delphine (billet de la semaine dernière ;)). Antoine anime une équipe de 5 personnes dont 3 stylistes, 1 graphiste et 1 modéliste. Antoine a 33 ans avec 10 ans d’expérience dont 2 à son poste actuel.

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  • Osez être vous-même, c’est gratifiant

    Osez être vous-même, c’est gratifiant

    4 octobre 2017 0 commentaire

    Je vais vous raconter l’histoire de Delphine, styliste pour une marque de vêtement de sport pour enfant. Delphine y travaille depuis 3 ans maintenant après avoir réalisé ses études dans une école de style assez prestigieuse à Paris.

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  • RH-ID est la vie dans ses nouveaux bureaux 2/3

    RH-ID est la vie dans ses nouveaux bureaux 2/3

    27 septembre 2017 0 commentaire

    Chose promise, chose due :) Comme je vous le racontais la semaine dernière, nous sommes ravis de travailler et de vivre dans nos bureaux tout beaux et tout neufs !
    Où en étions-nous quand nous nous sommes quittés ? … Ah oui, les fameux noms de salles d’entretien. Allez, le suspense a assez duré !

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  • RH-ID et la vie dans ses nouveaux bureaux ⅓

    RH-ID et la vie dans ses nouveaux bureaux ⅓

    20 septembre 2017 0 commentaire

    J’ai procrastiné deux semaines avant de me lancer dans le récit de notre retour chez RH-ID !
    Eh oui, les vacances sont terminées et nous n’avons même pas de rab’ en rentrant, la pluie est de retour et nous avons déjà tous perdu notre teint hâlé et nos tongs de plage. C’est la rentrée.

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  • Participez au challenge de la mobilité du 18 au 23 septembre 2017

    Participez au challenge de la mobilité du 18 au 23 septembre 2017

    12 septembre 2017 0 commentaire

    Savez-vous ce qui se trame la semaine du 18 au 23 septembre ?

    C’est la semaine du challenge de la mobilité sur toute notre belle et tendre région des Hauts de France ! Ca claque non ?

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  • 10 actions RSE à mettre en place au bureau

    10 actions RSE à mettre en place au bureau

    5 septembre 2017 0 commentaire

    Parce que depuis le 2 août dernier, nous vivons à crédit sur les ressources de la planète. Sauf que ce crédit est un peu différent de celui que nous connaissons et que nous négocions avec le banquier. Pour le bien de nos échanges et l’avenir de nos enfants, soyons responsables.

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  • Réussir sa rentrée au bureau en 5 App’s

    Réussir sa rentrée au bureau en 5 App’s

    28 août 2017 0 commentaire

    Après quelques semaines de repos bien méritées, nous voilà de retour au bureau. Fameuses réunions du lundi, déj d’équipe ou encore séminaire de rentrée : l’idée est toujours de partager de supers moments avec nos copains de bureau !
    Pour la plupart d’entre nous, le décalage : vacances / rentrée dure environ 2 jours, histoire de reprendre ses bonnes habitudes.

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  • 5 ingrédients pour garder l’esprit start-up

    5 ingrédients pour garder l’esprit start-up

    23 août 2017 0 commentaire

    Aujourd’hui nous vous dévoilons la recette idéale pour maintenir l’esprit start-up, qui vous caractérise tant, alors que votre effectif, lui, s’accroît ;-)

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